La trousse d’outils du développement en milieu de travail

Embaucher des professionnels et personnes de métier formés à l’étranger (PPMFE), c’est bon pour les affaires! Les PPMFE vous apportent:

  • De la compétence acquise à l’étranger, l’expérience et la créativité
  • Une solide éthique de travail
  • Leur détermination à faire preuve de leurs compétences et à réussir
  • Une meilleure compréhension des besoins de vos clients, de leurs attentes et des différentes normes culturelles

Le monde dans lequel nous faisons affaire est en pleine évolution! Lorsque vous embauchez les personnes ayant les compétences demandées dont vous avez besoin, votre entreprise devient aussitôt plus concurrentielle. Mieux comprendre vos nouveaux clients, la communauté et des fournisseurs, ainsi que de se familiariser avec leurs normes culturelles peuvent vous aider à améliorer votre productions et vos services offerts pour pénétrer dans de nouveaux marchés.

Le Conference Board of Canada prévoit que d’ici 2013, 100 % de la croissance de la main- d’œuvre proviendra de l’immigration.

Il est temps, dès maintenant, de prévoir votre main-d’œuvre de demain!

Obtenez des résultats d’ordre mondiale… embauchez des gens talentueux provenant du monde entier

La présente trousse d’outils vous fournit les renseignements, les outils et les ressources dont vous aurez besoin pour prévoir votre future main-d’œuvre. Vous apprendrez comment adapter au maximum les politiques et procédures de votre entreprise attrayant:

  • Le recrutement
  • La sélection
  • L’embauche
  • L’orientation
  • La conservation de l’effectif
  • La mise en valeur d’une main-d’œuvre diversifiée sur le plan culturel

La trousse d’outils peut vous aider à améliorer vos résultats nets en utilisant de façon efficace la main-d’œuvre, les compétences et l’expérience internationales.

Remarque: pour les fins de la présente trousse, l’expression « professionnels et personnes de métier formés à l’étranger (PPMFE) » signifie que les individus dont l’éducation, les titres de compétences et l’expérience de travail proviennent d’un pays autre que le Canada.

Ce projet est financé par Ressources humaines et Développement social Canada, en vertu de l’Initiative en matière de compétences en milieu de travail.